Kit vs Lever : recherche de candidats, validations et tarifs
Lever garde candidats et prospects approchés dans un même pipeline de recrutement. Kit donne aux petites équipes des modèles de poste et un portail candidat, avec un tarif public par utilisateur.
Lequel convient à votre équipe ?
Kit convient aux équipes qui veulent :
- Un recrutement mené en plus du travail quotidien
- Un tarif public par utilisateur
- La réservation d'entretiens par les candidats
- Un portail candidat sans mot de passe
- Un accès MCP pour un assistant existant
Lever convient aux équipes qui veulent :
- Un flux de travail pour un service de recrutement dédié
- Des rapports EEO et OFCCP
- Des connecteurs SIRH grands comptes
- Des validations d'offre séquentielles
- Un vaste annuaire d'intégrations
- Des campagnes de recherche de candidats en plus du suivi des candidatures
Ce que Lever fait bien
Un CRM de recherche de candidats, des intégrations et l'automatisation du pipeline.
Suivi des candidatures et CRM
Gardez ensemble candidats actifs et prospects approchés. Lancez des séquences d'e-mails et faites passer les prospects en entretien avec leur historique de contact.
En pratique : Les recruteurs poursuivent la même fiche du premier contact à la candidature.
Intégrations RH
La place de marché de Lever recense des centaines d'intégrations : SIRH, évaluations, vérifications d'antécédents et communication.
En pratique : Consultez son annuaire pour les connecteurs vers les outils que votre équipe RH utilise déjà.
Automatisation du pipeline
Déplacez les candidats d'une étape à l'autre et exécutez les déclencheurs configurés quand leur étape change.
En pratique : Les recruteurs automatisent les actions répétées d'un processus de recrutement établi.
Ce que Kit inclut
Du premier lien reçu par le candidat aux retours de votre équipe.
Utilisez Kit depuis votre assistant
Connectez Claude, ChatGPT, Cursor ou Copilot via MCP pour consulter les candidats et agir sur le pipeline de recrutement.
Les étiquettes des outils indiquent quelles actions lisent des données, sont destructives ou contactent une personne.
Un portail candidat sans mot de passe
Les candidats ouvrent un lien reçu par e-mail pour réserver leurs entretiens, réaliser les exercices et consulter les offres.
Aucun mot de passe à retenir pour les candidats, et aucune licence payante consommée.
Les candidats réservent leurs entretiens
Les candidats choisissent un créneau parmi les disponibilités Google Calendar de votre équipe. Le lien Google Meet est créé avec la réservation.
L'événement de calendrier et le lien de réunion sont prêts dès que le candidat réserve.
Un pipeline par poste
Partez d'un modèle de poste : un exercice GitHub pour les ingénieurs, une revue de portfolio pour les designers ou une réponse enregistrée. Modifiez les étapes selon vos besoins.
Vous partez d'un processus qui fonctionne au lieu d'en concevoir un entre deux réunions.
Ce que Kit n'a pas
Vérifiez ces limites avant de choisir Kit.
Rapports EEO et OFCCP
Lever collecte les données d'enquête EEO/OFCCP, produit les rapports correspondants et prend en charge des réglages de conservation des données.
L'ajouterons-nous ? Ces formats de rapport ne sont pas prévus.
Intégrations RH
La place de marché de Lever recense des centaines d'intégrations, dont des SIRH, des outils d'évaluation et des prestataires de vérification d'antécédents. Kit n'a aucun connecteur SIRH.
L'ajouterons-nous ? Nous pourrons ajouter des connecteurs au cas par cas, selon les besoins des clients.
Chaînes de validation des offres
Lever prend en charge des chaînes de validation d'offre en plusieurs étapes. Kit n'offre pas les mêmes contrôles de validation.
L'ajouterons-nous ? Ces chaînes de validation ne sont pas prévues.
Comment chacun fonctionne
La différence au quotidien.
un processus de recrutement plus léger
Kit part de modèles de poste et d'un prix public par utilisateur. Les responsables du recrutement évaluent les candidats pendant que ceux-ci réservent leurs entretiens et réalisent leurs exercices dans leur propre portail. La sécurité et la recherche de rémunération (bêta) sont incluses ; la prospection est facturée séparément.
de la recherche de candidats à l'offre
Lever garde ensemble recherche de candidats, suivi des candidatures et validation des offres. Il convient à une équipe de recrutement qui gère l'approche continue de prospects en plus des candidatures actives.
Offres et coûts
Kit
€6,99 par utilisateur et par mois
€6,99 par utilisateur ; la sécurité et la recherche de rémunération (bêta) sont incluses ; la prospection est facturée séparément, par compte
- Recrutement et formation à la sécurité
- Offres d'emploi et candidatures illimitées
- Réservation d'entretiens et liens Google Meet
- Accès MCP pour votre assistant
- Portail candidat sans licence payante pour les candidats
- SSO SAML, clés d'accès et synchronisation d'annuaire
Lever
Devis sur mesure selon la taille de l'entreprise
Demandez un devis selon la taille de votre entreprise et les fonctionnalités requises
- Suivi des candidatures et CRM de recherche de candidats
- Rapports Visual Insights
- Intégration LinkedIn Recruiter
- Déclencheurs de flux de travail
Offres et coûts
Lever établit un devis selon la taille de l'entreprise et les besoins de recrutement. Kit facture par utilisateur, la sécurité et la recherche de rémunération (bêta) incluses, la prospection étant facturée séparément, par compte. Comparez le devis complet au nombre de licences Kit dont votre équipe aurait besoin.
Vous quittez Lever ?
Envisagez Kit pour :
- Un tarif public par utilisateur
- Une petite équipe de recrutement
- La réservation d'entretiens par les candidats
- Des outils MCP pour un assistant existant
- Des modèles de poste avec exercices et grilles d'évaluation
Restez chez Lever si :
- Vous exigez des rapports EEO et OFCCP
- Vous utilisez des chaînes de validation d'offre séquentielles
- Vous dépendez d'intégrations SIRH grands comptes
- Vous menez des campagnes de recherche de candidats via Lever Nurture
Portabilité des données : L'export de Lever comprend un CSV des candidats et les fichiers ; les notes arrivent en JSON et les offres ne sont pas incluses. Kit importe les CSV.
30 jours d'essai gratuit de Kit.
Carte bancaire demandée, résiliable à tout moment. Résiliez dans les 30 jours et rien ne vous sera facturé.
$8€6,9929,99 zł£5.99 par utilisateur et par mois
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